スタッフを中心に、
こんな歯科医院を目指しています
尼崎市 塚口・園田の歯医者 はらだ歯科クリニックは、患者さまの満足を実現する最大の要素は、スタッフが楽しく、喜び感謝しながら働ける環境作りにあると考えています。スタッフを内部顧客(インターナルカスタマー)と考え、お互いに尊重しあえる環境作りを行うとともに、チームワークとコミュニケーションを重視しています。
例えば、スタッフの意見や提案は、当医院が成功するためには大変重要なものであると考えています。ですから、どうしたら患者さまが喜んでくださるか、医院が成長できるのかを積極的に考えて提案して下さい。スタッフにとって最高の歯科医院は、必ず患者さまにとっても最高の歯科医院となります。
あなたの人生の中で最高の仕事だったと思える職場でありたいのです。
新しい職場で新しいことを一から学ぶには不安があり、失敗もするでしょう。でもはじめから出来てしまう人はいません!大事なことは失敗しても全力で対処する姿勢と失敗を繰り返さない努力だと考えています。初めての職種や久しぶりの仕事で戸惑う方も多いとは思いますが、尼崎市の歯医者 はらだ歯科クリニックと共に成長していきましょう!
同じ夢に向かってがんばっていただけるスタッフは歯科医院にとってかけがえのない宝物です。宝物の皆さんが仕事をしやすい環境を創ることを約束します。患者さまの笑顔を見るために、それを自身の最上の喜びとやりがいにして、スタッフ同士お互いを助け合いながら仲良く与えられた仕事に責任と誇りを持って診療に参加でき、全ての人にやさしく接することができるスタッフを募集いたします。
「この人たちと一緒に仕事ができてよかった…」とお互いがそう想える院長・スタッフの絆を大切にしていきたいと考えています。
スタッフとは誰よりも一緒にいる時間が長いです。ですから人間関係が非常に大切です。皆が快適に仕事をしていく為にも、お互いを尊重し合い、認め合い絶えず同じ心でいられる関係でいましょう。スタッフがお互いに大切にし合うことは、はらだ歯科クリニックの約束です。
歯科の仕事は決して一人では出来ません。いつも誰かに助けてもらっています。常に周りへの感謝の心を持ち、手伝ってもらったときは、「ありがとう」と言葉で感謝の気持ちを伝えましょう。
「はらだ歯科クリニックのスタッフはすごく感じいいよ」と地域で話題になるくらい褒めてもらいたい!と思っています。ですから、患者さまからスタッフが褒められたり、感謝された場合は、スタッフ同士でよかった点を報告し合いましょう。
笑顔があふれるはらだ歯科クリニックにしましょう。あなたが生き生きと働いていれば、治療の患者様も心の支えに、予防や定期健診でご来院の方もあなたに会う事を楽しみに気軽に通ってくださるはずです。最高の笑顔ではらだ歯科クリニックで働くことが心から好きと想える職場でいましょう。
あなたの存在が、はらだ歯科クリニックには必要です。あなたには当医院での居場所があるのです。ですから、当医院で働く事に自信を持ってください。
そして患者さまにとっても最高の歯科なのだと誇りを持ってください。
自分はかけがえのない大切な存在である、と自信を持って自分自身でそう想える事。または、かけがえのない大切な存在になりたいという気持ちをどんな時も忘れない事。あなたには必ず意味があって生きているのです。
優しい人になりましょう。優しい人とは、すぐれた人と書きます。「すぐれた人というのは、なんでも受け入れることができる人」の事を言います。ですから、目の前に現れた人またはその全ての人達は、自分が成長するために必要な人なのです。
周りの全ての人達に対して否定的ではなく肯定的な発言をしましょう。人間関係を乱す行為は許されません。前向きで発展性のある発言をしましょう!相手を好き(Like)でいてほしいのです。誰でも誰かに好かれていたいのです。
仕事は人を幸せにする、人のお役に立てる最高のステージです。その最高のステージとしてはらだ歯科クリニックは存在します。大切なスタッフであるあなたにはここで人として女性として最も大きく成長をする権利があるのです。
あなたの喜びを一緒に喜んでくれる仲間がいます。仲間の喜ぶ姿を嬉しく思えるあなたがいます。夢を必ず実現しましょう。チームで夢と喜びを共有できる仲間がはらだ歯科クリニックのスタッフなのです。
尼崎市の歯医者 はらだ歯科クリニックでは、スタッフをとても大切にしていきたいと考えております。それにはお互いが共通の価値観を持っていることが不可欠だと思っています。心と心が通じ合う、信じ合える関係でいたいのです。ですから以下の内容をしっかりとお読みいただき、強く共感をいただいた方にご応募いただきたいと思います。
その理由は労働衛生心理学から、やらされ感の強い仕事をしている時は「生産性が三分の一、でも疲れは三倍」、やりたい仕事をしている時は「生産性が三倍、でも疲れは三分の一」と言われからです。あなたにとってはらだ歯科クリニックでの仕事はどちらでしょうか?
あなたが当院で働いてみたいと思っていただけたのなら、是非、ご連絡ください。
勤務地 | 兵庫県尼崎市口田中2丁目1-25 |
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資 格 | 年齢不問 歯科衛生士 ブランクのある方も大歓迎です。 |
勤務体系 |
正社員
パート |
休 日 |
木・日完全週休2日でさらに、週2日(月・水)は午後のみの勤務。 1日勤務の日は週3日(火・金・土)です。 その他希望があれば、シフトにつきましては柔軟に相談に応じます。 合算すると週休3日! ※ 祝日のある週も、木曜日は休診 |
給 与 |
チームメンバー正社員:歯科衛生士
パート |
待 遇 |
・厚生年金 / 歯科医師国保 ※ パートの福利厚生については、法律通り取得可能 ・有給:法律通り取得可能 ・賞与年2回(業績による) ・制服貸与 ・各種手当てあり ・昇給年1回(能力・業績による) ・セミナー全額支給 ・駅からバス通勤可、自転車貸与も可。通勤も楽々です! ・遠方の方は車通勤可 ・通勤困難な方のみ社宅あり ・産休、育休制度あり ・人間ドックの受診(年1回) |
応 募 |
2人募集していますので仲のいい友人と一緒に働くこともできますよ。 20〜50代の常勤衛生士が多数在籍しているので有給も遠慮なくとれます。 急なことで当日欠勤することになっても大丈夫。 セミナー代全額負担、向上心のある方は全面的にバックアップします。 給与、シフト共求人条件はかなりイイと思いますが、 何もウラはありません!(笑) 残業代込みの給与ではありません。1分単位で別途支給いたします。 日曜診療、きつい訪問診療、自費ノルマ、夜遅くまでの勤務等はありません。 1日中メンテナンスの患者さんをひたすら担当していただくような きついシフトではありません。 昇給も能力に合わせ毎年きちんといたします。 少しでも衛生士さんの労働環境をよくし、 快適に仕事をしていただきたいという思いで医院づくりに努めています。 人間関係も良好です。 遠方の方は社宅用意いたします。 新卒、ブランクのある方も大歓迎で、もちろん上記の条件です。 丁寧に指導いたしますので心配はいりません。 |
職場環境 |
◎ 仲の良い職場 毎日働く職場において、人間関係はとても重要なことですよね。 人間関係が良好で、派閥のないみんな仲の良い職場です。 責任を持ってお約束します♪ ◎ 滅菌徹底主義 在籍しているほぼ全員が、これまで勤務した医院の中でダントツに 滅菌を徹底していると実感しています。 ◎ メンテナンス担当制 ◎ 最新設備 開院して9年目のクリニックでとても綺麗です。 メンテナンスも最新機材で行っています。 |
勤務地 | 兵庫県尼崎市口田中2丁目1-25 |
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資 格 | 年齢不問 高卒以上 |
勤務体系 |
週休3日(シフト制)
チームメンバー正社員:歯科助手
パート |
休 日 | 週休3日 → 木曜日・日曜日・祝祭日・他 午前半日(週2回、シフト制) ※ 祝日のある週も、木曜日は休診 |
給 与 |
チームメンバー正社員:歯科助手
パート |
待 遇 |
・厚生年金 ・歯科医師国保 ・有給:法律通り取得可能 ・賞与年2回(業績による) ・制服貸与 ・各種手当てあり ・昇給年1回(能力・業績による) ・車通勤可(自転車による通勤が困難な場合) ・人間ドックの受診(年1回) |
応 募 | 現在、募集を行っております。 |
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